Ley I 355 Incremento salarial y Adicional por Zona Desfavorable
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Archivo de ordenadorDetalles de publicación: 2008Tema(s): Recursos en línea: Otras obras relacionadas: Ley; Ley; Ley; Ley; Ley; Ley; Ley; Ley; Ley; Ley; Ley
En: B. O. nro. 10491Resumen: Fijar a partir del 1ro. de marzo de 2008 la remuneración del personal dependiente del Gobierno Provincial comprendidos en el decreto ley No. 1987, sueldo básico correspondiente a las categorias del Agrupamiento Comando y del Agrupamiento Servicios de la Policia de la Provincia, personal de la Contaduría General encuadrados en la ley No. 4237, un adicional no remunerativo en concepto de zona para todos los agentes de la Administración Pública Central, Organismos Descentralizados y Autárquicos. Establecer los montos de las Asignaciones Familiares para el personal de los tres Poderes del Estado Provincial. El adicional no remunerativo de la presente Ley será extensivo al sector pasivo
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| Normativa y Legislación | Centro Provincial de Información Educativa | N01022 (Navegar estantería(Abre debajo)) | No para préstamo |
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| N01019 Resolución conjunta 474 | N01020 Resolución ministerial 133 | N01021 Resolución ministerial 109 | N01022 Ley I 355 | N01023 Resolución ministerial 1 | N01024 Resolución ministerial 3 | N01025 Resolución ministerial 303 |
LEY I - Nro. 355 (Antes Ley 5718)
Fijar a partir del 1ro. de marzo de 2008 la remuneración del personal dependiente del Gobierno Provincial comprendidos en el decreto ley No. 1987, sueldo básico correspondiente a las categorias del Agrupamiento Comando y del Agrupamiento Servicios de la Policia de la Provincia, personal de la Contaduría General encuadrados en la ley No. 4237, un adicional no remunerativo en concepto de zona para todos los agentes de la Administración Pública Central, Organismos Descentralizados y Autárquicos. Establecer los montos de las Asignaciones Familiares para el personal de los tres Poderes del Estado Provincial. El adicional no remunerativo de la presente Ley será extensivo al sector pasivo
Provincial
Vigente
